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学校动态

新时代 新技能 新梦想—宁夏轨道交通技工学校发展纪实之八

实习与就业

面对越来越严峻的就业市场,宁夏轨道交通技工学校为了做好学生实习就业的推荐工作,给每位学生提供适合的岗位平台,学校不断扩充校企合作资源库,先后与中国铁路兰州局集团公司银川车站、银川车务段、银川客运段、银川货运中心、宁夏西部创业实业集团有限公司(宁夏宁东铁路公司)、中铁十六局集团铁运公司和北京京诚京安地铁公司、天津自贸区于家堡高铁站、比亚迪云轨集团和宁夏丝路通金融信息服务有限公司等单位建立了校企合作关系,其中一些企业也是我校开展工学交替教学实训的主要场所。“前站后校”的合作模式,增加学生的就业机会,同时也为企业选拔急需的人才提供场所。

一、实施过程

学生入校两年进行理论与实操知识的交替学习,第三年进入顶岗实习期,为保证学生实习、就业单位规范与安全,也为给学生做好相应服务工作,学校高度重视,采取一系列措施做好学生实习就业安排。

1.学校开展了广泛、深入的调研工作,对各单位的工作岗位、工作环境、生活条件及薪资待遇进行仔细研究,确定实习就业单位和地点;

2.为学生做好实习就业单位企业文化、工作环境、生活住宿条件、作息时间、工资报酬,地理位置、气候环境、生活习惯等内容的介绍,并对学生做好安全教育工作,引导学生重视岗前培训,营造安全上岗、安全实习的良好氛围。

3.学生实习前,组织召开家长会,介绍实习企业、岗位情况,引导家长做好学生实习思想教育工作。

4.有针对性的挑选实习带队教师,安排专人送学生到每个岗位,带领学生熟悉岗位和环境。上岗三个月内派老师轮流跟岗,协调解决学生与企业之间的问题和困难,确保实习工作顺利进行;

5.学生实习、就业期间班主任还会定期对学生进行岗位回访,收集优秀实习生的典型事迹,并做好跟踪服务工作,汇总学生工作、生活中的问题并集中向学校反映,由专人协调解决;

6.在实习期间,学生因各种因素正常离职,需要学校继续推荐岗位的,校招就处会再次提供就业岗位,集中参加面试上岗,增加学生的就业机会。

二、对接岗位

学校秉持着五个满意的办学目标,根据开设专业不断联系企业,对接适合的岗位。学校推荐就业岗位与毕业生比例始终保持3:1的比例,为每个实习或毕业生提供至少3个以上岗位的选择机会。目前我校学生主要实习就业方向有以下几个单位和岗位:

中国铁路兰州局集团公司银川车站:客运员、售票员。

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中国铁路兰州局集团公司银川客运段:列车员。

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宁夏西部创业实业集团有限公司(宁夏宁东铁路公司):机车检修、列车检修、货运员、信号员、调车员。

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北京京诚京安地铁公司:地铁安检员、地铁乘务管理员。

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三、预期目标

学校下一步将加强工学交替和工学一体化教学,努力实现缩短学生岗前培训时间,为企业减少毕业生培训成本,提高满意度,真正达到学生顶岗实习“零距离”上岗要求。

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